La estrategia del proyecto de la Red de Centros de Innovación y Emprendimiento en Jalisco (REDi) es fortalecer el desarrollo de talento e incrementar el crecimiento económico, por ello, para impulsar la sostenibilidad empresarial se realizó la ponencia: “SOS tu huella ecológica: La transición energética sostenible”.
La Secretaría de Innovación, Ciencia y Tecnología (SICyT) de Jaslico en colaboración con el Instituto Mexicano de Mejores Prácticas Corporativas (IMMPC), realizaron un evento para identificar y calcular la huella de carbono que generan en sus actividades empresariales como personales.
En este sentido se busca motivar la innovación con conciencia social y ambiental, para generar empresas sostenibles y responsables, así lo explicó la Directora General de Innovación y Desarrollo Empresarial y Social de la SICyT Nora Martín Galindo.
“La Secretaría de Innovación, Ciencia y Tecnología trabaja de forma transversal en todos los sectores, pero hoy no solo nos ocupa un emprendimiento, un emprendimiento de alto impacto o una empresa, que tenga sectores que propiamente se llaman tradicionales y son sumamente importantes y estratégicos para el estado, nos importa que estas empresas lo hagan de una manera sostenible, y esto es pensando en la sociedad, pensando en el medio ambiente y por supuesto pensando en la viabilidad, hacia allá queremos ver la innovación y hacia allá le queremos apostar desde la Secretaría de Innovación y para eso estamos trabajando.”
En esta masterclass, que impartió Josua Vega Hernández, consultor en IMMPC y experto en temas sostenibles, también se brindó información sobre cómo la innovación y la tecnología pueden ayudar a disminuir este impacto ecológico, así como estrategias que pueden comenzar a implementarse por los asistentes.
Esta es la primera ponencia que se realiza como parte de la estrategia de la SICyT y IMMPC “SOS ¡Genera el cambio!” con la que se busca incentivar a la sociedad y organizaciones a crear un compromiso para transitar hacía la economía circular y las energías renovables.